Office Manager

Фирма АТЕ ПЛАСТ ООД, търси да назначи, за своите нужди „Организатор производство“ към производствено диспечерски отдел: Изисквания: 1. Образование – висше техническо образование; 2. Опит на подобна позиция – минимум 2 години; 3. Отлична компютърна грамотност – задължително Excel; 4. Отлично владеене на английски език, писмено и говоримо; 5. Умения за работа в екип; 6. Шофьорска книжка без нарушения. Отговорности: 1. Отговаря за процеса на планиране, поръчва материали за производството; 2. От търговската поръчка създава производствена и следи за спазване на технологията на производство и технологичните параметри на произвежданите продукти; 3. Описва и подрежда по технологично най-добър начин производствените поръчки в план програма; 4. Оформя производствената документация, като съставя производствените ордери и решава въпроси по изпълнение на производствените програми; 5. Контролира завършването на производствените поръчки; 6. Участва в разработването и внедряването на нови технологии за производство на продукти. Ние предлагаме: - Много добро заплащане с реални осигуровки; - Работа в млад екип от специалисти; - Възможност за професионално развитие; Ще се свържем само с кандидатите, които отговарят на изискванията. Read more

Във връзка с разширяване на дейността си, дружеството търси да назначи служител на длъжност Инженер, автоматизация на производството. Основни функции и задължения: • Поддържа софтуера и хардуера на съществуващите системи за управление на производствените процеси в основните цехове. • Съставя програми за управление на процеси на базата на различни видове софтуер за програмируеми контролери. • Работи със системи за контрол и събиране на данни от производствените процеси. Изисквания към кандидатите: • висше техническо образование със специалност Автоматика, Системи и управление, Автоматизация на непрекъснатите производства или аналогична; • опит на подобна позиция e предимство; • познаване на SIMATIC S7, WINCC, ControlLogix; • способност за създаване, изпълнение и разбиране на програми и скриптове; • аналитични умения и способност за решаване на проблеми; • добро владеене на английски език. Read more

Във връзка с разширяване на дейността си, дружеството търси да назначи служители на длъжност Инженер, механик. Основни функции и задължения - Ръководи екип от механици в структурата на ремонтна дирекция при настройката, инсталирането, механичната, хидравличната и пневматичната поддръжка и ремонт на машините и оборудването, както и при изработката на метални части и инструменти. - Запознава се с производствената програма на цеха или участъка и на тази база изготвя разчета по време за ремонтните работи. - Открива и предлага възможности за оптимизиране на производствения процес. - Работи в сътрудничество с ръководството на цеха, за да идентифицира възможности за подобряване условията на работа и използването на работното оборудване с цел постигане на максимална ефективност и снижаване на разходите при запазване качеството на продукцията. Изисквания към кандидатите 1. Образование, професионални умения, опит Висше техническо образование, квалификация машинен инженер, инженер-механик. Способност за боравене с техническа документация Опит на подобна позиция – 2 години Английски език – работно ниво 2. Личностни умения Организационни и ръководни умения. Умение за поемане на отговорност. Креативност, способност за откриване на оптимални решения. Read more

Отговорности: Системно администриране и поддръжка на фирмената ERP- система и нейните приложения (Infor LN). Поддръжка на прилежащата инфраструктура Поддръжка и работа с платформи CRM и DMS Оказване на съдействие на потребителите в ежедневната им работа със системата- 1-во и 2-ро ниво Разработване на необходимата документация Изготвяне на анализи, доклади и оценки Квалификация: Завършено висше техническо или икономическо образование Предходен опит в работата с ERP-системи (Infor-LN се счита за предимство) Познаване на Microsoft SQL и база данни Владеене на английски език - писмено и говоримо - минимум ниво В2 съгласно Европейската езикова рамка Отлична компютърна грамотност и ефективно използване на MS Office Предходен опит на сходна позиция Самоинициативност и отговорност към възложените задачи Отлична комуникативна способност Аналитично мислене Способност за вземане на решения Умения за работа в екип Нашето предложение: Възможност за развитие в международна компания с изградена ясна политика на развитието и пакет от допълнителни социални придобивки: допълнително здравно застраховане осигурен фирмен транспорт до работното място поевтиняване на храната голямо разнообразие от спортни активности, посредством доставчик на спортни услуги ваучери за храна преференциални цени и отстъпки в различни търговски обекти Ще бъде направен предварителнен подбор по документи и само селектираните кандидати ще бъдат поканени на интервю. Ако смятате, че Вие сте подходящият кандидат за тази позиция, ще се радваме да се свържете с нас на посочените контакти: отдел "Управление на човешките ресурси" телефон: +359 (032) 505 780 Read more